Бухгалтер із зарплати (Payroll)
Основні вимоги
- Профільна освіта (бухгалтерський облік / економіка / фінанси).
- Знання трудового та податкового законодавства в частині трудових відносин.
- Впевнений користувач BAS, Клієнт-банк, MS Office, Google Таблиці/Документи, Е-кабінет платника податків, Кабінет ПФУ.
- Досвід самостійного ведення ділянки.
- Досвід автоматизації та доопрацювання BAS, вміння формулювати ТЗ - перевага.
Функціональні обов’язки
- Розрахунок зарплати, податків і зборів за трудовими договорами та гіг-контрактами; формування розрахунково-платіжних відомостей (≈500 працівників).
- Розрахунок відпусток, декретних, лікарняних, компенсацій при звільненні; подача заяв на виплати за рахунок ПФУ.
- Облік інших виплат (одноразові, матеріальна допомога тощо) за трудовими договорами та гіг-контрактами.
- Участь у бюджетуванні та аналізі витрат на персонал (план чисельності, ФОП), щомісячний контроль.
- Контроль своєчасної сплати податків, звірки в е-кабінеті.
- Підготовка та здача звітності по ЗП: Об’єднана (ЄСВ+ПДФО), 1-ПВ, 3-борг.
- Взаємодія з державними органами (ПФУ, ДПС) та банками.
- Розрахунок резерву відпусток по групі компаній.
- Формування та видача довідок про доходи працівникам.
Ми пропонуємо
- Графік: Пн–Пт, 9:00–18:00 / 10:00–19:00.
- Гібридний формат (кілька днів в офісі / кілька - віддалено).
- Нормований робочий день.
- Своєчасна виплата заробітної плати.
- Робота в стабільній, фінансово успішній компанії.
- Фокус на довгострокову співпрацю.
- Сприяння підвищенню кваліфікації.