Операційний директор (COO)

Що ми пропонуємо

• Адаптація та підтримка. Маємо план введення в посаду, базу професійних знань і Політик, постійну підтримку керівника в період адаптації.
• Офіційне працевлаштування та фінансова стабільність. Оклад + бонус за виконання KPI. Оформлення з першого дня, виплата заробітної плати двічі на місяць без затримок. Щорічний перегляд зарплати.
• Програма нематеріальної мотивації. Тімбілдинги, матеріальна допомога, «вітамінні дні» тощо.
• Професійний розвиток. Навчаємо співробітників всередині компанії (семінари та тренінги), а також надаємо грант на зовнішнє професійне навчання.
• Гнучкий графік. Для нас важливий результат, тому час початку робочого дня можна обирати.
• Дружній колектив. Віримо, що відкрита комунікація на довірі допомагає вирішувати будь-які питання. Кожен співробітник для нас цінний, і окрім спільних завдань ми завжди підтримуємо одне одного.

Що ми тобі доручимо

• Планування, координація та контроль реалізації проєктів: від ідеї до впровадження, у визначені терміни та бюджет.
• Взаємодія з B2B-клієнтами та підтримання належного рівня сервісу.
• Щоденне управління операційною діяльністю компанії, забезпечення стабільності роботи.
• Оптимізація та автоматизація бізнес-процесів, підвищення ефективності використання ресурсів.
• Управління фінансами: контроль бюджетів, P&L, cash flow, дебіторської заборгованості.
• Розробка та впровадження системи звітності, моніторинг KPI.
• Координація роботи з підрядниками, енергопостачальними компаніями та внутрішньою бухгалтерією.

Ми очікуємо від тебе

• Досвід на керівних позиціях від 5 років (операційний менеджмент, управління проєктами).
• Успішний досвід впровадження стратегічних змін і оптимізації процесів.
• Розуміння фінансових показників (P&L, ROI, cash flow).
• Досвід роботи з корпоративними клієнтами та у системних компаніях.
• Високі комунікативні та переговорні навички, уміння ухвалювати складні рішення.
• Вища освіта (MBA, PMP, Lean/Six Sigma - перевага).
• Знання англійської мови від рівня Intermediate (B2).